周兵實驗室簡介：
課題組主要從事微量元素代謝和疾病以及抗微生物藥物機理研究。基于多年藥物作用、疾病機理以及基因功能的研究基礎，近來工作重點之一為轉化研究，希望為疾病治療提供新的藥物或者方法。現招收相關領域背景博士后，從事抗微生物病原菌藥物開發和治療的轉化研究。
崗位亮點：
l一流科研平臺
l充足經費保障
l學科交叉引領
l教研雙聘機制
l開放產業環境
l多維發展路徑
l3H全方位保障
一、博士后
職位月薪：2.3W-3W元/月
工作性質：全職
工作經驗：不限
最低學歷：博士
招聘人數：2人
（一）崗位描述1
1.能相對獨立工作，和合作導師探討轉化為主的研究工作，根據蛋白質結構，設計、篩選改進現有化合物；
2.申請科研項目、專利或發表先關研究論文；
3.博后期完后考核合格根據個人職業興趣可介紹、安排相應工業界職位，或留實驗室作為助理研究員；
4.優先考慮有以下經驗背景者：
a.藥物化學研究背景者；
b.有抗單細胞微生物藥物工作經驗尤其是呼吸道微生物工作經驗更好，但不做要求。
（二）崗位描述2
1.能相對獨立工作，以轉化研究為主，建立有效的藥物呼吸給藥方式；
2.優先考慮有藥物劑型經驗、呼吸遞送或藥代研究背景者；
3.博后期完后考核合格根據個人職業興趣可介紹安排相應工業界職位，或留實驗室作為助理研究員。
（二）應聘要求
1.已獲得或即將獲得生物學或醫藥學等專業博士學位；
2.年齡≤35周歲，博士畢業≤3年，未在廣東省從事過博士后工作。
（三）薪資福利
1.博士后期間綜合年收入含全額政府補貼、競爭性薪酬、獎金獎勵；
2.協助在站期間申請以下項目：
-博士后科學基金（自然科學資助標準為8萬，社會科學資助標準一般為5萬元）
-國家自然科學基金青年項目
-國家“博新計劃”（國家給予每人兩年共63萬元的資助，其中40萬元為博士后補貼，20萬元為博士后科學基金，3萬元為國際交流經費）
-博士后國際交流計劃引進項目（40萬補貼/2年）
-中國科學院深圳先進院博士后專項經費補助（10萬/2年）
-中國科學院特別研究助理資助項目（80萬/2年）
-先進院優秀青年創新基金（10萬/2年）
-廣東省青年優秀科研人才國際培養計劃（40萬補貼/2年）
-廣東省海外博士后人才支持項目（在站60萬/2年，出站留粵住房補貼40萬/3年，總額100萬）
3.出站優先提供留院、校工作機會；表現優異者出站可申請副高職稱崗位；
4.出站后如留深簽約3年工作勞動合同，可申請深圳市博士后留深來深科研資助30萬，每年10萬共計3年，全面保障并協助申請出站后各類補貼福利；
5.人才安居房+高端體檢+定點醫院VIP服務+子女入學；
6.全額繳納五險一金+工作餐補貼+“5+
7.國家級科研前輩一對一指導，專業團隊協助您爭取國家、地方各類項目；
8.開放課題、學術交流、技能培訓、出國深造機會不定期投放。
注：相關政策變動均以廣東省、深圳市文件為準。
（四）應聘方式
有意申請者請將個人簡歷（要求為PDF）以發送至bing.zhou@siat.ac.cn，并抄送至hr@siat.ac.cn簡歷及郵件標題注明“應聘崗位-學校名稱-專業-姓名-高校人才網”。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】
PI簡介：
周兵教授1987年畢業于加州大學伯克利分校（UC Berkeley）獲得分子細胞秀學博士學位，在加州大學舊金山醫學院（UCSF）以及休斯研究所（HHMI）完成博士后訓練，后就職于清華大學生命科學學院，擔任獨立PI教授、博導。現入職深圳理工大學（籌）。其領導的課題組主要從事微量元素代謝和疾病以及抗微生物藥物機理研究。基于多年藥物作用、疾病機理以及基因功能的研究基礎，近來工作重點之一為轉化研究，希望為疾病治療提供新的藥物或者方法。現招收相關領域背景博士后，從事抗微生物病原菌藥物開發和治療的轉化研究。
