聲明：本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！
職位詳情
基本信息
職位名稱：海內外英才-外國語學院
工作地點：廣東廣州
招聘人數： 若干
報名方式：
站內投遞
截止時間：詳見正文
任職要求
招收人員類型及條件
全職引進杏林學者分五個層次：
第一層次
諾貝爾獎獲得者、中國科學院院士、中國工程院院士、外籍院士、國醫大師及相當層次學者。
第二層次
在本學科領域獲得標桿性學術成就，具有相當學術造詣、學術影響力及培養青年拔尖人才的能力，具有相當學術水平人才。
第三層次
在本學科領域取得標志性學術成果，具有較高學術聲譽及學術影響力，可帶領或組建學科優秀團隊，具有相當學術水平人才。
第四層次
A崗：在本學科領域取得突出學術成果，可帶領或組建學科優秀團隊，具有相當學術水平人才。
B崗：在本學科領域取得優秀學術成果，具有明顯發展潛力，可深度融合至學校現有團隊；近五年以第一作者或通訊作者身份發表高水平研究性論文、主持國家級或省級課題，或具有相當學術水平人才。
第五層次
近五年以第一作者或通訊作者身份發表高水平研究性論文、主持國家級或省級課題，或具有相當學術水平人才。
具體條件按《廣州中醫藥大學“杏林學者”崗位計劃暫行辦法（2024年修訂）》執行。
柔性引進講座教授根據其工作時長、工作任務及其他條件分為A/B/C崗，享受相應不同待遇。柔性引進講座教授應為學術造詣高，在本學科領域內有較大影響，取得公認的較大成就的國內外知名學者、專家，能與我校開展實質性合作，關心學校發展，熱心為學校服務。具體條件按《廣州中醫藥大學杏林講座教授聘任試行辦法（2024年修訂）》執行。
招聘學科或專業
外國語言文學、翻譯
其他說明
待遇及配套
學校按照“一人一議”的方式引進高層次人才，根據具體情況提供全方位、多樣化、個性化待遇及配套方案，包括但不限于提供具有競爭力的待遇及相關安家補貼、配套充足的科研啟動經費、協助組建所需研究團隊、提供良好辦公環境和實驗空間、共享共用學校先進科研平臺及設備、職稱評聘及研究生導師資格等校內政策予以支持、協助解決廣州落戶、子女入學等問題。
應聘材料
《廣州中醫藥大學杏林學者自薦表》及相關佐證材料（見附件）
附件下載
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
您在 ？位置
歡迎掃描下方二維碼關注高校人才網官方微信（碩博QQ交流群：1015865503
，進微信群請加：gzgxrcw06）
重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
